Ce partenariat, d’abord initié autour de la réparation et de l’entretien des machines à café, s’est progressivement développé. Aujourd’hui, plusieurs établissements de l’ANRH accompagnent Cafés Richard sur différents besoins, de la maintenance au conditionnement en passant par la blanchisserie.
Une collaboration née d’un besoin opérationnel
Il y a 13 ans, Cafés Richard cherchait des sous-traitants fiables et efficaces pour assurer la réparation de son matériel. L’ANRH a répondu à ce besoin en mettant son expertise et ses équipes au service de l’entreprise.
Au fil des années, la relation s’est développée autour d’une conviction commune : une prestation professionnelle peut aussi être un levier concret en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap.
« Il y a 13 ans, nous étions tout simplement à la recherche de sous-traitants de qualité et efficaces pour nous aider à réparer notre matériel. »
Un partenariat qui s’est diversifié
Aujourd’hui, Cafés Richard travaille avec plusieurs établissements de l’ANRH et mobilise différents savoir-faire :
- Réparation et entretien des machines à café
- Blanchisserie des vêtements de travail
- Conditionnement de coffrets pour des occasions spéciales
Cette diversification illustre la capacité de l’ANRH à proposer des solutions adaptées aux besoins de ses clients, tout en permettant à ses équipes de développer leurs compétences sur des activités variées.
L’inclusion au cœur des engagements de Cafés Richard
Premier torréfacteur français labellisé « Engagé RSE » par l’AFNOR, Cafés Richard inscrit cette collaboration dans une démarche plus large visant à renforcer son impact social.
« Nous nous sommes aperçus que nos actions reflétaient déjà, sans que nous en soyons pleinement conscients, nos engagements. Mais nous souhaitions aller plus loin et élargir notre périmètre d’action. »
Anne Richard Bellanger, Présidente du Groupe RICARDO
Pour Cafés Richard, travailler avec l’ANRH permet ainsi de concilier exigences professionnelles et engagement en faveur de l’inclusion.
Une relation durable fondée sur la confiance
Après 13 ans de collaboration, le partenariat continue de se développer autour d’une même exigence : répondre efficacement aux besoins de l’entreprise tout en créant des opportunités professionnelles pour les personnes en situation de handicap.
« Le travail remarquable de l’ANRH, c’est cette capacité à être efficace et à embarquer des personnes éloignées de l’emploi et, par extension, à sensibiliser ses clients. »
Vous souhaitez développer un partenariat inclusif ?
L’ANRH accompagne les entreprises dans la construction de solutions adaptées à leurs besoins, en associant performance des prestations et impact social.
