ESAT

de Paris 13

L’Établissement et Service d’Accompagnement par le Travail (ESAT) ANRH de Paris 13, situé près de la bibliothèque François-Mitterrand et de la Faculté de Tolbiac, accompagne des personnes en situation de handicap vers une insertion sociale et professionnelle durable. L’établissement propose deux
accompagnements complémentaires : un soutien médico-social pour développer l’autonomie et un accompagnement professionnel basé sur des méthodes adaptées et des apprentissages personnalisés.

Nos activités

Ces activités peuvent être réalisées dans nos locaux ou sur les sites de nos clients par nos 75 collaborateurs,
dont 96 % en situation de handicap.
Conditionnement

Conditionnement de tous types d’articles (hors liquides)

Contrôle qualité

Reconditionnement

Delotage et relotage de production

Logistique

Préparation de colis

Tri et expédition

Impression

Maquettage simple

Impression de supports

Façonnage

Mise sous pli, adressage et affranchissage

Administratif

Archivage et numérisation de documents

Petit accueil physique et standard

Téléchargez notre plaquette commerciale

75 salariés

96 % de travailleurs handicapés

150 000 €

de CA en 2024

+ 21

clients

Pourquoi choisir l'ESAT de
Paris 13 ?

En travaillant avec l'ESAT de Paris 13, vous soutenez localement l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap. Tous les collaborateurs sont ainsi accompagnés via un parcours structurant : formations, suivi psychosocial personnalisé, encadrement de proximité par des managers formés à l'inclusion.

  • Sécurité et qualité garanties : Nous sécurisons vos prestations grâce à une démarche qualité robuste ISO 9001, médaille de Bronze Ecovadis, et selon les sites : ISO 27001, ISO 22716,RABC…
  • Vos achats responsables et flexibles : Contribuez directement à votre Obligation d’emploi des
    travailleurs handicapés (OETH) tout en bénéficiant de modalités flexibles : sous-traitance, co-traitance ou prestations sur site
  • Maillage territorial solide : Vous alliez les avantages de la création d’emplois locaux et la continuité de service grâce aux synergies nationales des établissements ANRH
  • Impact social mesurable et valorisable : Intégrez facilement nos actions dans votre politique RSE et bénéficiez d’un soutien pour votre communication externe
  • Recrutement inclusif facilité : Nous pouvons aussi accompagner pour vos recrutements de personnes avec RQTH via un dispositif sécurisé et clé en main, porté par l’ANRH : le CDD Tremplin
Nos partenaires :

Ils nous font déjà confiance

Et si vous recrutiez différemment sur vos métiers en tension ?

Grâce au dispositif CDD Tremplin, nous recrutons, formons et intégrons des talents en situation de handicap dans vos équipes, répondant à vos besoins RH. Le CDD Tremplin est un parcours d’insertion de 4 à 24 mois, proposé aux personnes en situation de handicap qui a pour objectif de les aider à trouver un emploi durable, de leur offrir une expérience de travail et un accompagnement personnalisé et de les préparer à intégrer votre entreprise. Les salariés en CDD Tremplin bénéficient ainsi d’un accompagnement personnalisé et d'un suivi par des professionnels de l’ANRH (Chargés d’insertion, psychologues, assistants sociaux).
En savoir plus...

Parole d'un salarié

"J’aime travailler. Parce que rien faire, non merci. J’ai 58 ans, je voudrais bosser jusqu’à tant que je peux. Après, la retraite… On verra. Je ne suis pas pressé. Je suis bien ici. Je suis l’un des plus anciens. Je suis arrivé en 2009 après un gros accident. J’étais boucher et je n’ai plus pu travailler du jour au lendemain, j’ai été en rééducation. Puis je suis entré à l’ANRH et j’ai fait plein d’activités, y compris réparateur et vendeur de vélos ! Aujourd’hui, je travaille deux demi-journées par semaine chez un client, « Rue Juliette ». C’est une épicerie bio avec des produits en vrac, zéro déchet, des verres à consigner. J’aide à la boutique à la préparation des commandes, au service, au nettoyage. Le reste du temps, je suis à l’atelier où on fait du conditionnement. J’aime bien le travail utile, quand ça sert à quelque chose, aux autres. Et quand c’est carré. Je suis quelqu’un de rigoureux. Tout le monde pourra vous le dire. On s’entend tous bien. J’ai même des copains qui vivent au foyer comme moi. On a juste à traverser la cour. On y mange, on y dort ! On y joue parfois aux jeux de société. Moi, je préfère la pétanque… J’ai ma petite sacoche avec mes trois boules dedans et mon ramasse-boule. Mais il n’y a personne qui suit !"

Les actualités de notre ESAT 
de Paris 13

ESAT ANRH de
Paris 13
57 rue de Patay
75013 PARIS

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d'un salarié en situation de handicap

A propos de l'ANRH

Acteur majeur de l’Économie Sociale et Solidaire, l’ANRH accompagne vers l’emploi durable les personnes en situation de handicap, à travers ses entreprises adaptées, ESAT et centre de formation ESRP.
Avec 25 établissements dans 9 régions, nos 1 900 collaborateurs, dont 78 % en situation de handicap proposent des prestations B2B inclusives en réponse aux enjeux de sous-traitance responsable, recrutement inclusif et OETH.

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