L'ANRH Abilympics 2027 :

L'ANRH qualifie un mécanicien cycle à Helsinki

Pour la première fois, l’ANRH a accueilli et coorganisé avec WorldSkills France une épreuve de sélection des Abilympics dans ses nouveaux locaux de Nanterre, dédiée au métier de mécanicien cycle.

Une première réussie : 5 candidats accompagnés par l’ANRH, et une victoire à la clé, avec une qualification pour les Abilympics internationaux de Helsinki 2027.

Que sont les Abilympics ? 

Les Abilympics, contraction de “Abilities” (compétences) et “Olympics”, sont les compétitions internationales des métiers pour les personnes en situation de handicap. À l’image des Jeux paralympiques pour le sport, elles valorisent l’excellence professionnelle et le savoir‑faire dans plus de 40 métiers.
La 11ᵉ édition des Internationaux Abilympics se tiendra du 10 au 14 mai 2027 à Helsinki, où l’Équipe de France portera haut les couleurs du savoir‑faire et de l’inclusion professionnelle.

L’ANRH s’engage aux côtés de WorldSkills

Pour la première fois, l’ANRH s’est associée à WorldSkills France en accueillant une épreuve de sélection Abilympics.
C’est dans les locaux flambant neufs de l’Entreprise Adaptée ANRH de Nanterre que s’est tenue une compétition dédiée au métier de mécanicien cycle, un métier emblématique pour l’ANRH.
Un choix qui fait sens : l’association développe depuis plusieurs années des parcours autour du cycle, combinant reconversion professionnelle, CDD tremplin, missions chez les clients et activités en atelier ou en boutique.

Des parcours, des talents, des trajectoires de vie

Parmi les compétiteurs accueillis à Nanterre, plusieurs collaborateurs de l’ANRH ont participé à l’épreuve, illustrant la richesse des parcours accompagnés :

- Lydia, issue de la première promotion vélo « ANRH Cycles » 2021, aujourd’hui polyvalente entre espaces verts et atelier cycle-
- Kishore, en CDD tremplin, un dispositif clé de l'inclusion professionnelle proposé par l'ANRH
- Stéphane, opérateur polyvalent, musicien et compositeur récompensé par la bourse ANRH « J’ai un projet qui me tient à cœur »
- Jean‑Hugues, en reconversion après une carrière à l’Institut Gustave Roussy, passionné de vélo depuis l’enfance
Mickaël, ancien réparateur électroménager à l’ANRH d’Étampes, aujourd’hui Opérateur Cycles à l’ANRH

Mention spéciale à Jean‑Hugues, qui remporte la compétition et rejoint officiellement l’Équipe de France des métiers Abilympics.

Au‑delà de la compétition, ces trajectoires incarnent pleinement la mission de l’ANRH : créer les conditions d’un développement professionnel durable, adapté aux aspirations de chacun.

Des partenaires institutionnels mobilisés pour l'inclusion

Ces épreuves bénéficient du soutien de la Fondation Malakoff Humanis et de l'AGEFIPH, deux acteurs majeurs de l'emploi et de l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap en France.
Leur présence aux côtés des Abilympics témoigne de l'importance croissante accordée à la valorisation des compétences professionnelles des travailleurs handicapés, et de l'engagement du secteur à promouvoir une vision ambitieuse et positive du travail adapté.
La compétition a également réuni des représentants de haut niveau du monde institutionnel :

- Rachel Becuwe — DGEFP (Délégation générale à l'emploi et à la formation professionnelle)

- Didier Moguelet — Vice-Président de l'AGEFIPH

- Patrick Guinard — Président de France Vélo (filière professionnelle)

Des représentants des régions Hauts-de-France et Île-de-France

Cette journée a aussi été rendue possible grâce à l’engagement des équipes ANRH d’Ivry, Nanterre et des Petits Vélos de Maurice, mobilisées pour organiser cette épreuve dans des conditions optimales.

Pour l’ANRH, cette première collaboration avec WorldSkills marque une étape importante :
celle d’un engagement renforcé pour rendre visibles les talents et faire évoluer les regards sur le travail et le handicap.

Prochaine étape : Helsinki 2027.

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A propos de l'ANRH

Acteur majeur de l’Économie Sociale et Solidaire, l’ANRH accompagne vers l’emploi durable les personnes en situation de handicap, à travers ses entreprises adaptées, ESAT et centre de formation ESRP.
Avec 25 établissements dans 9 régions, nos 1 900 collaborateurs, dont 78 % en situation de handicap proposent des prestations B2B inclusives en réponse aux enjeux de sous-traitance responsable, recrutement inclusif et OETH.

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